कंपनी प्रवक्ता दीपक कुमार ने बताया कि जो अभ्यार्थी उपरोक्त ट्रेड्स में आईटीआई कर चुके हैं या कर रहे है और उनकी उम्र 18 से 26 वर्ष के बीच हैए वे कैंपस साक्षात्कार में भाग ले सकते हैं।

संस्थान के ट्रेनिंग एंड प्लेसमेंट अधिकारी ई. सतीश कुमार ने बताया कि अप्रेंटिसशिप के लिए चयनित अभियार्थियों को 10,840 रुपये प्रतिमाह वेतन के साथ-साथ रियायती दरों पर कैंटीन, ड्रेस, सेफ्टी शूज व् ट्रांसपोर्ट सुविधा मिलेगी।

इस साक्षात्कार में भाग लेने वाले अभ्यार्थी अपने साथ दसवीं का मूल प्रमाणपत्र, आईटीआई प्रमाणपत्र, पैन कार्ड, आधार कार्ड, आठ पासपोर्ट साइज फोटो, बायोडाटा साथ लेकर आना अनिवार्य रहेगा।

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जानकारी के अनुसार पहले मामले में पुलिस थाना शाहपुर के अंतर्गत पुहाड़ा में तेज रफ्तार कैंटर चालक ने स्कूटी सवारों को टक्कर मार दी और मौके से भाग गया। इस दुर्घटना में स्कूटी चालक रिशी कुमार निवासी नरेड़ डाकघर रिहलू तहसील शाहपुर घायल हो गया जबकि स्कूटी पर पीछे बैठे विजय कुमार निवासी नरेड़ डाकघर रिहलू तहसील शाहपुर (Tehsil Shahpur) की मौत हो गई। पुलिस ने मामला दर्ज कर जांच शुरू कर दी है।

पालमपुर-हमीरपुर सड़क पर थुरल के मूंढी में तेज रफ्तार बाइक घर की दीवार से टकरा गई

आपको बता दे की दूसरे हादसे में पालमपुर-हमीरपुर सड़क (Palampur-Hamirpur road Thural Mundhi) पर थुरल से 4 किलोमीटर दूर मूंढी में एक तेज रफ्तार बाइक अनियंत्रित होकर घर की दीवार से टकरा गई। इस हादसे में चालक पंकज कुमार (45) पुत्र स्वर्गीय रमेश शर्मा निवासी नागनी उछल कर घर के गेट से टकरा कर बुरी तरह से घायल हो गया। उसे लोग नागरिक अस्पताल थुरल ले गए, जहां डाॅक्टरों ने उस मृत घोषित कर दिया। थुरल पुलिस ने आवश्यक कार्रवाई कर शव को पोस्टमार्टम के लिए पालमपुर भेज दिया है।

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आपको बता दे की इसमें खाली पदों को भरने के लिए अपनाई जाने वाली प्रक्रिया (रुल ऑफ बिजनैस टू फिल अप द पोस्टस) का हवाला दिया गया है। यह भर्ती ग्रुप-ए, ग्रुप-बी, ग्रुप-सी और ग्रुप-डी सभी श्रेणियों में होने है, जिसमें चयन प्रक्रिया के लिए समिति का गठन किया जाएगा। इसके लिए ऑनलाइन आवेदन पत्र मांगे जाएंगे।

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आपको बता दे की संस्थान प्रधानाचार्य इंजीनियर रविंद्र सिंह बन्याल ने बताया कि साक्षात्कार (Interview ITI Mandi) में भाग लेने वाले उम्मीदवार को 10वीं में 40 और आईटीआई में 50 प्रतिशत अंकों के साथ पास होना अनिवार्य है।

इसके लिए आयु सीमा 18 वर्ष से 23 वर्ष के मध्य होनी चाहिए। साक्षात्कार में फिटर, डीजल मैकेनिक, मोटर मैकेनिक, मशीनिस्ट, वैल्डर, टर्नर, इलैक्ट्रीशियन, इलैक्ट्रॉनिक्स, टूल एंड डाई मेकर, प्लास्टिक प्रोसैसिंग ऑप्रेटर, ट्रैक्टर मैकेनिक, इंस्ट्रूमैंट मैकेनिक और पेंटर जनरल के पास अभ्यर्थी भाग ले सकते हैं।

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Paragpur (Kangra News )। नौकरी की तलाश कर रहे युवाओं के लिए एक अच्छी खबर लेकर आए हैं जिसमे मॉडर्न आईटीआई परागपुर (Modern ITI, Paragpur Kangra job fair) में 12 सितंबर को रोजगार मेले का आयोजन किया जाएगा। आईटीआई प्रधानाचार्य इंजीनियर सुरजीत ठाकुर (ITI Principal Engineer Surjeet Thakur) ने बताया कि रोजगार मेले में आईटीआई के फिटर, वेल्डर, इलेक्ट्रीशियन, मेकेनिक मोटर व्हीकल और इलेक्ट्रॉनिक्स मेकेनिक ट्रेडों से पासआउट उम्मीदवार भाग ले सकते हैं।

खबर आपको बता दे की रोजगार मेले में चयनित उम्मीदवारों को लगभग 11000/-से 15000/-रुपये प्रतिमाह वेतन के साथ कंपनी के नियमानुसार कैंटीन सुविधा, वर्दी, जूते और छुट्टियां भी मिलेंगी। चयनित उम्मीदवारों को कंपनी में नियमित आधार पर रखा जाएगा। प्रधानाचार्य ने बताया कि रोजगार मेले में भाग लेने के इच्छुक उम्मीदवारों की आयु 18 से 25 वर्ष के बीच होनी चाहिए। इ

इच्छुक उम्मीदवार 12 सितंबर को सुबह 10:00 बजे सभी आवश्यक दस्तावेजों के साथ आईटीआई परागपुर परिसर (ITI Paragpur campus) में रिपोर्ट करें।

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कैंपस इंटरव्यू में भाग लेने की उम्र

महत्वपूर्ण जानकारी यह भी हम आपको बता दें कि इस कैंपस साक्षात्कार (campus interview) में वही युवक भाग ले सकते हैं, जिनकी उम्र 18 से 24 वर्ष के बीच हो और जिन युवकों ने फिटर, डीजल मैकेनिक, मोटर मैकेनिक, मशीनिस्ट, वैल्डर, इलैक्ट्रिशियन, टूल एंड डाई मेकर, प्लास्टिक प्रोसैसिंग ऑप्रेटर, ट्रैक्टर मैकेनिक, पेंटर व्यवसाय में आईटीआई कोर्स पास किया हो, साथ ही अभ्यर्थी के 10वीं में 40 प्रतिशत तथा आईटीआई में 50 प्रतिशत अंक होना अनिवार्य है।

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आईटीआई अभ्यर्थियों को 7 महीने के लिए प्रशिक्षुता

युवाओं के लिए यह जानना भी बहुत जरूरी है कि कंपनी आईटीआई अभ्यर्थियों को 7 महीने के लिए प्रशिक्षुता के तौर पर पर ही रखेगी, जिनका ड्यूटी टाइम 8 घंटे होगा। चयनित युवाओं को बेसिक 21000 तथा इन हैंड 15750 रुपए मिलेंगे। इसके अतिरिक्त कंपनी में पीएफ, ईएसआई तथा सबसिडाइज कैंटीन, डोरीमैट्री तथा कंपनी की पॉलिसी की सुविधा रहेगी।

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अंत में यह जानकारी भी हम आपको बता दें कि चयनित अभ्यर्थियों की ज्वाइनिंग लोकेशन हसनपुर प्लांट (गुजरात) (Hasanpur Plant Gujarat) में रहेगी। अभ्यर्थी अपने साथ 10वीं की ओरिजिनल, प्लस टू की ओरिजिनल मार्कशीट, स्कूल लीविंग सर्टिफिकेट, आईटीआई की मार्कलिस्ट, आधार कार्ड, पैन कार्ड और 5 पासपोर्ट फोटोग्राफ साथ लेकर आएं।

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आपको बता दे की इन्हें भरने के लिए Kangra district में 12 दिसंबर को Sub Employment Office Dehra और 13 को उप रोजगार कार्यालय बड़ोह में पात्र युवाओं के interviews लिए जाएंगे। उन्होंने बताया कि इन पदों के लिए शैक्षणिक योग्यता 10वीं पास, कद 168 सेंटीमीटर से अधिक और आयु 21 से 37 वर्ष रखी गई है।

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आपको यह भी बता दे की साक्षात्कार 12 दिसंबर को Deputy Employment Office Dehra और 13 को Deputy Employment Office Baroh में प्रात: 10:00 बजे से लिए जाएंगे। उन्होंने बताया कि चयनित अभ्यर्थियों को कंपनी की ओर से प्रतिमाह 14,500 से 18,000 वेतनमान दिया जाएगा।

आपको यह भी बता दे की कार्य स्थान Shimla, Una, Baddi, Bilaspur, Kangra and Chandigarh रहेगा। क्षेत्रीय रोजगार अधिकारी ने कहा कि इच्छुक उम्मीदवार निर्धारित तिथियों को अपने मूल प्रमाण पत्रों और अन्य जरूरी दस्तावेजों के साथ उप रोजगार कार्यालय में होने वाले साक्षात्कार में भाग ले सकते हैं।

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Interview on 15th December in ITI Shahpur, 45 posts will be filled

एक और ख़ुशख़बरी आपको यह भी बता दे की ITI Shahpur में 13 दिसंबर को बजट Sign Plant Baddi (Solan) की ओर से campus interview करवाया जाएगा। इसमें कंपनी साक्षात्कार के माध्यम से 45 पदों को भरेगी।

इस कैंपस साक्षात्कार में वही युवक भाग ले सकते हैं। जिनकी उम्र 18 से 30 साल वर्ष के बीच हो और जिन युवकों ने फिटर, इलेक्ट्रिीशियन, कारपेंटर, वेल्डर, शीट मेटल व्यवसाय में ITI course पास कर रखा हो।

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आपको यह भी बता दे की Industrial Training Institute Shahpur प्रधानाचार्य इंजीनियर संजीव सहोत्रा ने बताया कि 13 दिसंबर को Sign Plant Baddi (Solan) Company campus interview के लिए आ रही है।

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आपको बता दे की हिमाचल हाईकोर्ट ने हिमाचल प्रदेश विश्वविद्यालय मे तैनात उन सभी कर्मियों के नियमितिकरण पर रोक लगा दी है जिन्हें भर्ती एवं पदोन्नति नियमों को दरकिनार कर नियुक्त किया गया है।
Himachal High Court has stayed the regularization of all those personnel posted in Himachal Pradesh University, who have been appointed bypassing the recruitment and promotion rules.

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न्यायाधीश तरलोक सिंह चौहान व न्यायाधीश विरेंदर सिंह की खंडपीठ ने 130 कर्मियों को निजी तौर पर प्रतिवादी बनाते हुए नोटिस जारी किए हैं।
A division bench of Justice Tarlok Singh Chauhan and Justice Virender Singh has issued notices to 130 employees making them private defendants.

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हिमाचल प्रदेश उच्च न्यायालय ने अपनी पिछली सुनवाई के दौरान कोर्ट के समक्ष उन कर्मियों का ब्यौरा रखने को कहा था जिन्हें आउटसोर्स के आधार पर लगाया गया है।
The Himachal Pradesh High Court, during its last hearing, had asked the court to place before the court the details of the personnel who have been engaged on outsourced basis.

प्रार्थी की ओर से 130 कर्मियों को निजी तौर पर प्रतिवादी बनाए जाने का आवेदन दाखिल किया था जिसे स्वीकार करते हुए हिमाचल प्रदेश उच्च न्यायालय ने उपरोक्त आदेश पारित किए।

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हिमाचल प्रदेश उच्च न्यायालय के समक्ष दायर याचिका में यह आरोप लगाया गया है कि विश्वविद्यालय में रिक्त पड़े पदों को भर्ती एवं पदोन्नति नियमों के तहत भरने की बजाए आउट सोर्स के आधार पर भरा जा रहा है।
In the petition filed before the Himachal Pradesh High Court, it has been alleged that the posts lying vacant in the Himachal university are being filled on out-source basis instead of being filled as per the Recruitment and Promotion Rules.

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प्रार्थी ने यह भी आरोप लगाया है कि हिमाचल विश्वविद्यालय में पिछले दरवाजे से भर्तियां की जा रही है। प्रार्थी ने हिमाचल प्रदेश विश्वविद्यालय के समक्ष रिक्त पड़े पदों को भर्ती एवं पदोन्नति नियमों के तहत भरे जाने के निर्देश दिए जाने की न्यायालय से गुहार लगाई है।
The applicant has also alleged that back door recruitment is being done in Himachal University. The applicant has appealed to the court to direct the Himachal Pradesh University to fill the vacant posts under the Recruitment and Promotion Rules.

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इसके अलावा आउट सोर्स एजेंसीज के साथ विश्वविद्यालय के साथ हुए मेमोरेंडम आफ अंडरस्टैंडिंग यानी एमओयू को भी रद्द करने की गुहार लगाई है। इन सब के लिए जिम्मेदार लोगों के खिलाफ कानूनी प्रक्रिया अमल में लाए जाने की भी न्यायालय से गुहार लगाई गई है।

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नौकरी का इंतजार कर रहे युवाओं के लिए एक अच्छी खबर आई है. दरअसल हिमाचल प्रदेश सर्विस सिलेक्शन रिक्रूटमेंट आउटसोर्सिंग एजेंसी लिमिटेड मुख्य कार्यालय शिमला ने विभिन्न श्रेणियों के (554) पदों को भरने के लिए इच्छुक महिला व पुरुष उम्मीदवारों से 18 अक्टूबर 2022 तक ऑनलाइन माध्यम द्वारा आवेदन पत्र आमंत्रित किए हैं.

A good news has come for the youth who are waiting for the job. In fact, Himachal Pradesh Service Selection Recruitment Outsourcing Agency Ltd. Head Office Shimla has invited applications for filling up of various categories (554) posts from male and female candidates through online medium till 18 October 2022.

उम्मीदवार आवेदन करने के लिए एजेंसी के व्हाट्सएप नंबर (62304-06027) पर अपने शैक्षणिक योग्यता के मूल प्रमाण पत्र की छाया प्रति, आधार कार्ड, चरित्र प्रमाण पत्र ,हिमाचली बोनाफाइड, रोजगार कार्यालय पहचान पत्र , एवं दो पासपोर्ट साइज फोटोग्राफ एजेंसी के नंबर पर निर्धारित तिथि तक भेज सकते हैं.

उसके उपरांत मिलने वाले आवेदन रद्द कर दिए जाएंगे, उनके ऊपर कोई गौर नहीं किया जाएगा. एजेंसी के महानिदेशक राहुल गुलेरिया ने पत्रकार वार्ता में बताया कि विभिन्न श्रेणियों के पदों में जूनियर ऑफिस असिस्टेंट आईटी, सुरक्षा जवान, सुरक्षा सुपरवाइजर ,हैडगार्ड ,टीम मैनेजर ,ब्रांच मैनेजर ,टेलीकॉलर फीमेल, बैंक ईएमआई रिकवरी एग्जीक्यूटिव, ऑफिस कोऑर्डिनेटर फीमेल, अकाउंटेंट फीमेल ,कंप्यूटर ऑपरेटर, स्टोर कीपर ,बैंक रिलेशनशिप मैनेजर, फ्लाइंग ऑफिसर ,ड्राइवर ,स्टाफ नर्स एएनएम ,स्टाफ नर्स जीएनएम, पेपर सेटर, परीक्षा नियंत्रक ,मीटर रीडर , सिक्योरिटी ऑफिसर, सिक्योरिटी कैप्टन , सीनियर असिस्टेंट ,जूनियर इंजीनियर, सिविल इंजीनियरिंग, फीमेल स्टेनोग्राफर, जनरल वर्कर हेल्पर ,चौकीदार कम माली , सेल्स एग्जीक्यूटिव, डिस्ट्रिक्ट कोऑर्डिनेटर, भर्ती अधिकारी, एरिया मैनेजर, फॉर्म सेल्स एग्जीक्यूटिव एजेंट, बिजनेस डेवलपमेंट मैनेजर , कार्यालय सहायक के पदों को भरने के लिए नोटिफिकेशन / अधिसूचना जारी की गई है.

यह सभी पद हिमाचल प्रदेश के लिए ही आरक्षित किए गए हैं. इन पदों के लिए आयु सीमा 18 वर्ष से लेकर 45 वर्ष तक निश्चित की गई है. अधिकतम आयु सीमा में 5 वर्ष तक की छूट का प्रावधान दिया गया है. इन पदों के लिए उम्मीदवार की शैक्षणिक योग्यता 10वीं, 12वीं, स्नातक, स्नातकोत्तर, एमबीए मार्केटिंग /फाइनेंस, बीएससी बीएड, एमकॉम ,बीकॉम, बीबीए, बीसीए ,डीसीए, पीजीडीसीए, बीटेक , डिप्लोमा/ डिग्री निर्धारित की गई है . उम्मीदवारों का चयन लिखित परीक्षा और इंटरव्यू के आधार पर ही किया जाएगा.

एजेंसी द्वारा उम्मीदवारों की लिखित परीक्षा 23 अक्टूबर 2022 को उम्मीदवारों के व्हाट्सएप नंबर पर ऑनलाइन ही ली जाएगी. उम्मीदवारों को आवेदन करते समय पदनाम लिखना अनिवार्य किया गया है. यह सभी पद सेमी गवर्नमेंट एवं मल्टीनेशनल कंपनियों/ विभागों/ हिमाचल स्टेट पावर प्रोजेक्ट , औद्योगिक क्षेत्र , रिलायंस कॉल सेंटर एवं सेक्टर में भरे जाएंगे.

सभी नियुक्त चयनित उम्मीदवारों को 12 दिसंबर 2022 को जॉइनिंग देनी होगी. लिखित परीक्षा का परिणाम 27 नवंबर 2022 को सभी दैनिक समाचार पत्रों एवं एजेंसी की अधिकारिक वेबसाइट www.hpussa.in पर भी देखा जा सकता है.

चयनित उम्मीदवारों का मासिक वेतनमान सिटीसी ग्रेड पे- 10,560/- रुपए से लेकर 35,740/- रुपए ग्रेड पे/- राज्य सरकार एवं भारत सरकार के न्यूनतम वेतन अधिनियम एक्ट एवं पॉलिसी एक्ट के तहत मासिक तौर पर दीया जाएगा.

इसके अलावा राज्य सरकार की अन्य सुविधाएं प्रोविडेंट फंड, जनरल प्रोविडेंट फंड , मेडिकल इंश्योरेंस , प्रमोशन की सुविधा भी मुहैया होगी. यह सभी पद 2 वर्ष के अनुबंध आधार पर भरे जाएंगे जिन्हें बाद में रेगुलर किया जाएगा.

सभी शॉर्टलिस्ट उम्मीदवारों को इनरोलमेंट नंबर 21 अक्टूबर 2022 को ऑनलाइन ही दिए जाएंगे. एजेंसी द्वारा सभी चयनित उम्मीदवारों को जॉइनिंग आर्डर भारतीय डाक माध्यम द्वारा भेज दिए जाएंगे.

यह तमाम भर्ती प्रक्रिया दिसंबर माह के प्रथम सप्ताह में पूरी कर ली जाएगी. सभी चयनित उम्मीदवारों की सूचना शिमला हिमाचल सरकार के संबंधित रोजगार कार्यालयों को प्रेषित कर दी जाएगी. चयनित उम्मीदवारों को हिमाचल प्रदेश के किसी भी जिले में तैनाती दी जा सकती है.

उम्मीदवार अधिकतर जानकारी के लिए कार्यालय के दूरभाष नंबर 01907-292034 एवं एचआर अधिकारियों के मोबाइल नंबर 94181-39918, 94184-17434 पर संपर्क कर सकते हैं.

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There is big news for Himachal that the Himachal government has made a big change in this recruitment process to fill the vacancies of Sports Quota. In the last cabinet meeting, it was decided to change the entire process in this regard.

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बता दे अब इस निर्णय को लागू किया जा रहा है। कार्मिक विभाग इस बारे में संशोधित दिशा-निर्देश जारी करेगा। दरअसल हिमाचल में सरकारी क्षेत्र में 3 फ़ीसदी स्पोट्र्स कोटा है, जिसके तहत लगभग सभी कैटेगरी में यह भर्तियां की जाती हैं, लेकिन दिक्कत ज्यादातर तकनीकी पदों पर आ रही है।

उदाहरण के तौर पर लैब टेक्नीशियन जैसे तकनीकी पदों पर स्पोट्र्स कोटा से उम्मीदवार नहीं मिलते। यही हाल बाकी तकनीकी पदों पर भी है।

PM Narendra Modi in Bilaspur AIIMS & Kullu Himachal

युवा सेवाएं एवं खेल विभाग समय पर चि_ियों का जवाब नहीं देता और भर्ती एजेंसियां अपने स्तर पर फैसला नहीं ले पाती। इस कारण स्पोट्र्स कोटा के पद खाली चल रहे हैं। इसकी सबसे बड़ी वजह यह है कि तकनीकी पदों पर इस कोटा के पात्र उम्मीदवार ही नहीं हैं।

अब न तो इस बारे में ज्यादा इंतजार होगा, न ही यह रिक्तियां रहेंगी। नई प्रक्रिया के अनुसार स्पोर्ट कोटा के पदों को स्पॉन्सर करने के 6 सप्ताह के भीतर खेल विभाग को नॉन अवैलिबिल्टी सर्टिफिकेट संबंधित विभाग को देना होगा।

Viral Video : छात्राओं का टीचर की कार धोती वीडियो हुआ Viral

मान लीजिए स्वास्थ्य विभाग ने स्पोट्र्स कोटा की भर्तियां करनी है, तो खेल विभाग पात्र उम्मीदवार न मिलने का प्रमाण पत्र उसी विभाग को देगा। इसके लिए 6 सप्ताह का समय तय हुआ है।

उसके बाद एक बार हमीरपुर कर्मचारी चयन आयोग भी एक मौका इन पदों को भरने के लिए देगा। इसके बाद भी यदि यह पद खाली रहते हैं, तो उसी कैटेगरी को वापस हो जाएंगे। जहां से यह स्पोट्र्स कोटा के तहत आए थे।

Diwali bonus will be given to Himachal employees

मान लीजिए एससी के पद यदि स्पोर्टस कोटा में होंगे और पात्र उम्मीदवार नहीं मिल रहे होंगे, तो वापस एससी कोटा में ही यह चले जाएंगे और फिर नॉन स्पोट्र्स अभ्यर्थियों के जरिए इन्हें भरा जा सकेगा। इससे तकनीकी पद खाली नहीं रहेंगे और विभागों को भी कर्मचारी मिल जाएंगे।

Himcare card will get free treatment in AIIMS Bilaspur

यदि कोई खेल विभाग 6 हफ्ते के अंदर सर्टिफिकेट नहीं देता है तो इन पदों के लिए ऐसा सर्टिफिकेट डीम्ड ही माना जाएगा और भर्ती प्रक्रिया आगे बढ़ जाएगी। राज्य सरकार को यह कदम इसलिए उठाना पड़ा क्योंकि विभागों में बहुत से तकनीकी पद इस कोटा की वजह से खाली रह रहे थे।

अतिरिक्त मुख्य सचिव कार्मिक विभाग प्रबोध सक्सेना ने बताया कि कैबिनेट से फैसला होने के बाद अब सिर्फ इंस्ट्रक्शन जारी होंगी और जल्द इस प्रक्रिया को लागू कर दिया जाएगा। उन्होंने कहा कि यदि पात्र उम्मीदवार स्पोट्र्स कोटा के तहत मिलते हैं तो उनकी भर्ती हो जाएगी और यदि नहीं मिलते हैं तो पद वापस चले जाएंगे।

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